Dự án 600 phó chủ tịch xã: Phát huy sức trẻ giúp xã nghèo

Tham gia Dự án 600 phó chủ tịch xã về công tác 62 huyện nghèo trong cả nước (2012-2017), năm 2012, tỉnh Kon Tum có 18 trí thức trẻ đã tốt nghiệp các trường đại học về nhận công tác và được phân công giữ chức PCTUBND tại 18 xã thuộc 2 huyện Kon Plông, Tu Mơ Rông. Trong đó, có 13 người được phân công phụ trách lĩnh vực văn hoá-xã hội, 5 người phụ trách lĩnh vực kinh tế (sau đó, có một đội viên xin nghỉ việc vì hoàn cảnh gia đình).

Theo đánh giá của Sở Nội vụ, qua hơn 4 năm công tác, hầu hết các đội viên đã nắm bắt được công việc, tham mưu giúp Chủ tịch UBND xã chỉ đạo, điều hành các công việc thuộc lĩnh vực được phân công phụ trách; nhiệt tình trong công tác, thực hiện tốt nhiệm vụ được giao. Theo từng lĩnh vực được phân công phụ trách, các đội viên đã chỉ đạo, tổ chức triển khai công tác ở cơ sở và đã đạt được những kết quả quan trọng trên các lĩnh vực văn hóa, giáo dục, y tế, phát triển kinh tế, xã hội.

Đặc biệt, các đội viên đã phối hợp với các ngành, đoàn thể của xã tổ chức tuyên truyền, vận động nhân dân đổi mới phương pháp canh tác, áp dụng khoa học kỹ thuật và sử dụng các loại giống mới nhằm nâng cao năng suất; xây dựng các mô hình sản xuất mang lại hiệu quả kinh tế (nuôi heo sinh sản và trồng các loại cây lâm nghiệp như keo lai, bời lời, sâm dây...); rà soát, thống kê diện tích đất đồi núi trọc để quy hoạch và đưa vào trồng cây lâu năm như chè, tre lấy măng, xác định hướng đi mới trong phát triển kinh tế hộ gia đình...

A Biên – Phó Chủ tịch UBND xã Ngọc Lây (huyện Tu Mơ Rông) tâm sự: Lĩnh vực công tác do Chủ tịch UBND xã giao, mình luôn luôn cố gắng để hoàn thành tốt nhiệm vụ. Cái gì không biết thì hỏi các chú, các bác, các anh có thâm niên công tác lâu năm ở đây. Họ tận tình chỉ bảo, hướng dẫn cách làm, phương pháp tuyên truyền, vận động quần chúng, làm sao để người dân nghe theo và làm theo sự lãnh đạo, chỉ đạo của UBND xã về việc triển khai thực hiện các mục tiêu phát triển kinh tế-xã hội, giảm nghèo, giữ vững tình hình an ninh chính trị và trật tự an toàn xã hội ở địa phương...

Phó Chủ tịch UBND xã Ngọc Lây - A Biên trò chuyện với người dân địa phương. Ảnh: QĐ

Võ Tấn Hùng – Phó Chủ tịch UBND xã Ngọc Tem (huyện Kon Plông) cho biết: Tôi có nguyện vọng phục vụ công tác lâu dài tại địa phương. Vì vậy, tôi mong muốn lãnh đạo các cấp thường xuyên gặp gỡ để lắng nghe và quan tâm giải quyết những nguyện vọng của các đội viên tham gia Dự án 600 PCT xã; trong đó cần quan tâm giải quyết chỗ ở ổn định, điều kiện và phương tiện làm việc; được tham gia các lớp bồi dưỡng lý luận chính trị và quản lý nhà nước; có chính sách đãi ngộ tốt hơn để các PCT xã an tâm công tác; có thể kéo dài thời gian công tác đối với những người có nguyện vọng phục vụ lâu dài cho địa phương hoặc bố trí việc làm cho đội viên sau khi Dự án kết thúc....

Còn Trần Bảo Vân Đài – Phó Chủ tịch UBND xã Đăk Tăng (huyện Kon Plông) chia sẻ: Trên cơ sở tìm hiểu rõ thực trạng và những tồn tại, yếu kém trong các lĩnh vực kinh tế-văn hoá-xã hội, bản thân đã tham mưu xã xây dựng kế hoạch, giải pháp thực hiện cụ thể; phối hợp chặt chẽ với cấp uỷ-chính quyền-mặt trận và các tổ chức đoàn thể để triển khai thực hiện các nhiệm vụ chung. Trong đó, tham mưu cho Thường trực Đảng uỷ-UBND xã cải cách hệ thống lưu trữ thông tin, số liệu thống kê các chỉ tiêu kinh tế-xã hội, lưu trữ dữ liệu một cách có hệ thống và khoa học để làm tốt công tác dự báo cũng như việc xây dựng kế hoạch phát triển kinh tế-xã hội hàng năm...

Xác định công tác phát triển Đảng đối với đội viên Dự án nhằm tạo nguồn cán bộ cho cơ sở, đảm bảo tính kế thừa, sự phát triển liên tục của Đảng, đáp ứng yêu cầu nâng cao chất lượng công tác và xây dựng hệ thống chính quyền cơ sở trong sạch vững mạnh, thời gian qua, các cấp ủy, chính quyền các xã có đội viên Dự án đã xây dựng kế hoạch bồi dưỡng tạo nguồn phát triển Đảng viên từ đội viên Dự án. Đến nay, có 13/17 đội viên được kết nạp Đảng, còn lại 04 trường hợp đang tiếp tục phấn đấu để được vào Đảng.

Ông A Cường – Giám đốc Sở Nội vụ cho biết: Căn cứ vào kết quả đánh giá thực hiện nhiệm vụ năm 2015, cấp ủy và chính quyền các các huyện, xã có đội viên đang công tác đã chỉ đạo và tổ chức rà soát, đánh giá để bổ sung quy hoạch, định hướng bố trí, sử dụng đội viên sau khi kết thúc Dự án. Theo đó, có 9/17 đội viên được quy hoạch, định hướng bố trí công tác.

Tuy nhiên, theo ông Cường, hiện nay công tác quy hoạch, bố trí sử dụng đội viên sau khi kết thúc Dự án của UBND các huyện và UBND các xã gặp nhiều vướng mắc cần tháo gỡ. Trong đó, vướng mắc lớn nhất là Luật Tổ chức chính quyền địa phương quy định cụ thể về số lượng PCTUBND xã nên việc tăng thêm số lượng PCTUBND cấp xã không thuộc thẩm quyền của chính quyền địa phương.

Quang Định